5月24日（水）、今回6回目となる「共感型リクルーティング入門講座」の静岡開催が無事終了致しました。当講座は、医療・福祉業界の方を中心に、私が前職で700件以上経験した求人ノウハウをご提供する講座です。
今回は、各社様の課題感をお聞きしながら、対話しながらの講座進行となりました。随所での個別・タイムリーな疑問にお答え出来る形となり、途中では期せずして「クイズタイム」（？）が始まり、盛り上がりました♪ 最後まで質問や会話の途絶えない楽しい講座となりました。
【ご参加の方の声】
＜入門講座について＞
・モデルの方にインタビューについてはプロセスがすごく有効になると感じました。病院に戻って実行したいと思います。
・広告のポイントとして、「求職者」の立場に立つことが大切。メリットになることを伝え、ターゲティング・情報の抽出から、実践してみたいと思いました。さっそくターゲット人材にはインタビューします。
・求職者の立場に立って考える事の大切さを学びました。相手にとってのメリットについてをこれから考えていきたい。
＜実践ワークショップについて＞
・自分の想っている事と、今日教わった事と、共感ができたので、自身を持って、今後行動をしたいと思います。
・いかに、ブースに来てもらうか動線から考えていくという作戦が参考になりました。依ってみたくなるブース作り、声掛けをしてみたいと思います。デメリットも段階をみて伝えるべきだと知りました。
・採用時にターゲットを定めることと、座談会等の多くのヒントをいただき大変参考になりました。
ご参加頂いた皆様、ありがとうございました！
